五大獵頭公司淺析中國(guó)獵頭行業(yè)發(fā)展的三駕馬車(chē) 目前國(guó)內(nèi)獵頭發(fā)展相比于國(guó)外獵頭屬于起步階段，雖然經(jīng)歷了幾十年的發(fā)展在國(guó)內(nèi)涌現(xiàn)出了多家具有一定影響力和美譽(yù)度的獵頭品牌，但是，從總體角度來(lái)看，中國(guó)獵頭市場(chǎng)的
英國(guó)獵頭公司hays分享為什么北京獵頭能找到“對(duì)”的人？ 在任何公司的HR部門(mén)，招聘都是至關(guān)重要的一環(huán)，也是難度最大的一項(xiàng)工作。市場(chǎng)上不乏優(yōu)秀的人才，但合適的人卻往往不容易發(fā)
為什么你在獵頭公司手里,活不過(guò)10秒? 我的一個(gè)獵頭公司朋友Mark每天都要篩選海量簡(jiǎn)歷，用“閱人無(wú)數(shù)”來(lái)形容他的工作一點(diǎn)都不夸張。他“閱人”的時(shí)間并
北京獵頭6月獵頭工作小結(jié) Tips:7月會(huì)重點(diǎn)做互聯(lián)網(wǎng)，金融，市場(chǎng)，高管方面的崗位，我做的都是偉大的公司，相關(guān)從業(yè)者、周?chē)笥讯家浀猛扑]給我，Mark（wechat）：luckycoke。&nbs
公司如何正確選擇物流行業(yè)獵頭公司來(lái)滿足自己的招聘要求 很多公司人事們或者領(lǐng)導(dǎo)者在網(wǎng)上了解到物流行業(yè)獵頭公司在招聘中高級(jí)人才有獨(dú)特的能力和方法，所以很多公司想著找物流行業(yè)獵頭公司來(lái)幫他們招聘，但是他們
Mark案例分享“候選人對(duì)獵頭公司的理解誤區(qū)” 案列回顧：? 案列人物：Mark&某三級(jí)公立醫(yī)院財(cái)務(wù)總監(jiān)? 案例地點(diǎn)：某咖啡廳
干貨|說(shuō)說(shuō)獵頭公司和勞動(dòng)派遣中介 一、關(guān)于勞動(dòng)合同的簽訂，與外服等中介簽合同還是與公司簽合同?? 之前在上海最常見(jiàn)的與中介簽合同的就是與上海外服或中智簽合同了，在武漢我只接觸過(guò)外服。這種
獵頭公司如何體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)？ 一、人才庫(kù)? 人才庫(kù)內(nèi)人才數(shù)量的多少是一個(gè)獵頭公司實(shí)力的體現(xiàn)。人才數(shù)量越多，獵頭公司運(yùn)作的能力越高，成功率越大，因此作為任何一個(gè)獵頭公司都是盡全力擴(kuò)充自己的人才庫(kù)
為什么北京獵頭顧問(wèn)萬(wàn)金難尋? 第一、北京獵頭在中國(guó)算一個(gè)高成長(zhǎng)性的行業(yè)，在企業(yè)越來(lái)越重視人才的今天，北京獵頭公司的價(jià)值就顯得越來(lái)越大。但行業(yè)的特殊性和挑戰(zhàn)性決定只有心里有目標(biāo)的人才能夠在這個(gè)行業(yè)成長(zhǎng)
世界五百?gòu)?qiáng)獵頭公司看職場(chǎng)人生下半場(chǎng) 因?yàn)槁殬I(yè)的原因，一直關(guān)注行業(yè)與就業(yè)的趨勢(shì)，漸漸發(fā)現(xiàn)500強(qiáng)外企在中國(guó)的生命力越來(lái)越弱，之前大家一致推崇的央企，銀行，大企業(yè)，大平臺(tái)似乎并沒(méi)有那么熱門(mén)了，反倒是小企
