1：將獵頭公司作為跳板的人
很多人將
獵頭公司作為一個跳板，時機一到，便跳槽到某些集團或大型企業(yè)招聘部門。此類人可以為公司創(chuàng)造業(yè)績，但是你不能將開天辟地的重任交付于他！因為他隨時有離職的可能。
?
2：覺得做獵頭能發(fā)大財?shù)娜?/div>
此類人的興趣是賺錢，發(fā)大財，而不是獵頭！很多沒做過獵頭的人剛到獵頭公司后很有激情，但當一遇到困難挫折后便泄氣了。事實證明，為了賺錢而做獵頭的人往往做不好獵頭，而對獵頭有濃厚興趣的人往往可以賺大錢。
?
3：為了高底薪而做獵頭的人
不用說了，此類人跳槽頻繁，今天東邊的獵頭公司底薪高就去東邊，明天西邊的獵頭公司底薪高，就去西邊，不注重積累，不注重實干，真正找到高底薪的工作之后，卻發(fā)現(xiàn)自己的能力根本不能勝任！萬丈高樓平地起，做獵頭比的是業(yè)績而不是底薪。
?
4：漫無目的，為了生計而做獵頭的人
將簡歷投遞給120家公司，遇到任何行業(yè)都說有興趣，讓這樣的人進入獵頭公司有你好受的！
?
