獵頭人才推薦 希臘比雷埃夫斯集裝箱碼頭有限公司行政人事部總經(jīng)理60萬
自我評價：
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有幸能在職業(yè)生涯初期就加入大型央企并在核心部門長期在中管領導身邊工作、學習和服務，是我職業(yè)生涯進入第十一個年頭后覺得最值得感恩的地方。
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本人為人正直、敢于擔當。十年的央企總部機關和近身和領導工作的經(jīng)歷，培養(yǎng)了我出色的大局觀、綜合思考能力和敏銳的覺察力。同時，也鍛煉并強化了我凡事?lián)Q位思考的強烈同理心，優(yōu)秀的綜合協(xié)調能力和處理復雜問題的能力。
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2012年，經(jīng)過層層篩選，我被北京市委組織部公選為北京市某區(qū)政府正處級領導。因個人更偏愛相對能發(fā)揮自己能力的企業(yè)環(huán)境，最終選擇了放棄。
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穩(wěn)定的工作環(huán)境培養(yǎng)了我踏實、嚴謹、縝密的工作作風，高強度和高壓力的崗位要求更不斷激勵我接受不同的挑戰(zhàn)。在職業(yè)生涯的第二個10年，我選擇開始尋求新的機會，走出自己已然熟悉的“舒適區(qū)”。我非常自信這十年體制內的工作并沒有給我絲毫的懈怠和“體制病”，漫長的積累也會讓我自信的迎接一個新的跳躍，在一個新的工作環(huán)境和體制環(huán)境里發(fā)揮我更大的作用，為新的團隊貢獻我的力量。
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工作經(jīng)歷：
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希臘比雷埃夫斯集裝箱碼頭有限公司 (2年)，行政人事部總經(jīng)理50000元/月。
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項目制工作：
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1. 全面負責集團董事長、總經(jīng)理出訪的行程安排、成果設計、內容調研、談參準備、任務上報、成果總結和報備以及對外宣傳等全流程工作。參與組織并陪同集團兩人董事長（魏姓董事長和馬姓董事長）出訪任務50余次；其中較為重要的有：
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1）. 2008年出訪中美洲某國推動雙邊建交工作
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2）. 2009年出訪美國協(xié)助交通運輸部籌辦“中美恢復通航三十周年大型紀念”活動、陪同集團董事長在美國新聞俱樂部發(fā)表演講，C-Span電視臺現(xiàn)場直播
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3）. 2012年出訪南非作為金磚國家工商理事會中方主席單位參加南非會議
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2. 全面負責集團董事長、總經(jīng)理國內重要公關活動（出席國際會議、論壇等）的策劃、組織、協(xié)調、對外聯(lián)絡等工作；
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3. 全面負責集團董事長、總經(jīng)理外事來訪接待的全流程工作，近9年內參與外事來訪接待共計800余次；
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4. 作為集團聯(lián)絡人深度參與每年博鰲亞洲論壇的籌備工作；
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5. 在外交部領導下，作為金磚國家工商理事會中方主席單位深度參與理事會在南非峰會的籌建工作，并在日常工作之余開展中方理事會的秘書處工作；
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6. 連續(xù)八年深度參與中遠集團舉辦的“航運達沃斯”的中國海運年會的籌備工作；
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7. 深度參與與巴西某大型鐵礦石出口商的談判工作；
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8. 深度參與中遠集團收購希臘壁壘埃夫斯港多數(shù)股權的項目工作；
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9.作為聯(lián)系人深度參與每年達沃斯論壇、夏季達沃斯的領導參會工作；
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10. 作為聯(lián)系人深度參與每年中國發(fā)展論壇的領導參會工作；
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日常工作：
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1. 外國駐華機構、國際組織駐華機構、集團戰(zhàn)略合作伙伴、集團大客戶等利益相關方的情況搜集、整理、聯(lián)系工作；外交部、國資委、發(fā)改委、交通運輸部等各委辦局的對口日常聯(lián)系工作；
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2. 集團董事長、總經(jīng)理對外信函的撰寫、翻譯工作；
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3. 集團內部各直屬單位的外事公關管理工作；
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4. 集團內部出訪任務的審批、證照管理工作。
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